viernes, 8 de mayo de 2009

Reorganizando Ideas

Hace una semana en facultad, en una materia, tuvimos que estudiar los modelos de comportamiento organizacional, lo cual trae mucho para debatir.
Como estudié y como todos sabemos, las personas, por lo general, se basan en sus principios, pensamientos y su personalidad para tomar decisiones tanto en la vida personal, como en la vida laboral. Entonces asi surgen los distintos modelos de gerentes en una organización.
Para mi depende mucho la generacion en que una persona este, por ejemplo un tradicionalista va a ser mas autocratico que otras generaciones y viceversa.
En la facultad, debatimos muchisimo, y en un momento despues de varias ideas tiradas, pensé:
"Lo mejor seria tener caracteristicas de todas".
Se necesita:
- Poder(no al extremo)
- Proteccion mutua
-Un buen salario
- Motivacion
- Colaboracion mutua
-Un lider capaz de enfrentar las crisis
-Capacitacion
-Control
- Interdependencia: "Yo te necesito a vos y vos a mi", pero si se tumba una pieza de domino, caen todas.
- Seguridad
-Cooperacion,etc
Es asi, que mas alla que existan distintos tipos, las personas podemos tomar la decision de que modelo seguir o bien saber que podemos tomar muchas ideas
de cada una de ellas.

viernes, 1 de mayo de 2009

Osho-Creatividad: Liberando las fuerzas internas

En mi biblioteca encontre un libro que me parecio muy interesante y crei necesario que se los cuente.
Las personas historicamente creativas se han visto obligadas a rebelarse contra la sociedad.
Pero hoy en dia esta situacion ha cambiado. En el mundo actual a todos se nos exige responder a los desafios de una forma creativa: desde el mas alto ejecutivo hasta el ama de casa que tiene que inventar nuevas ideas para enfrentarse a los multiples contratiempos de la vida moderna. Aquellos que solo utilizan las enseñanzas que han recibido de sus padres para lidiar con los problemas de la vida estan en desventaja, tanto en sus relaciones personales como en sus carreras profesionales. Osho muestra en este libro el metodo para dar el giro desde las actitudes de imitacion y limitadas por las reglas, a la INNOVACION Y FLEXIBILIDAD, que requieren un profundo cambio en nuestra concepcion de nosotros mismos y de nuestras capacidades.
Creatividad es un manual para todos los que creen necesarios ser mas creativos, tener mas capacidad de jugar y mas flexibilidad en sus vidas. Es un manual para aprender fuera de las reglas y tambien para aprender a vivir con ellas.

Osho es uno de los maestros espirituales mas conocidos y provocativos del siglo XX. En los años setenta empezo a llamar la atencion de jovenes occidentales que querian experimentar la meditacion y la transformacion. Mas de una decada despues de su muerte, en 1990, la influencia de sus enseñanzas continua expandiendose, alcanzando a gentes de todas las edades y de todo el mundo.

Editorial debate.
Bueno aqui les dejo o que encontre entre los libros de mi casa. "a creatividad en todas partes".


Estefy